Sarah Chen
Senior Software Engineer
San Francisco, USA
John Smith
Sales Director
Chicago, USA
Ana Garcia
UX Designer
Barcelona, Spain
Fatima Al-Hassan
Investment Manager
Dubai, UAE
Emma Wilson
Product Manager
London, UK
Hans Mueller
DevOps Engineer
Berlin, Germany
Akiko Yamamoto
Account Executive
Osaka, Japan
Maria Santos
HR Manager
São Paulo, Brazil
Raj Patel
Machine Learning Engineer
Bangalore, India
Ahmed Hassan
Biotech Engineer
Cairo, Egypt
Busca Global de Talentos
Diga-nos quem você precisa — busca com IA em mais de 800 milhões de perfis.
Os Benefícios
Amplie Seu Alcance de Candidatos
Aproveite um banco de dados global de mais de 800 milhões de profissionais para acessar talentos em mais de 200 países e regiões, encontrando candidatos qualificados facilmente através de fronteiras e idiomas.
Acelere Seu Ciclo de Contratação
A correspondência com IA analisa instantaneamente descrições de vagas com currículos de candidatos, reduzindo o tempo de triagem em 85% para ir dos requisitos ao contato em horas, não semanas.
Uma busca para qualquer objetivo
Seja para montar uma equipe, executar uma campanha ou explorar um mercado — descreva o que precisa e obtenha resultados correspondentes.
Contratação Global com Custo Reduzido
Elimine taxas caras de agências de recrutamento e simplifique as operações de aquisição de talentos com acesso de autoatendimento a perfis de candidatos verificados—reduzindo seu custo por contratação enquanto melhora os resultados.
Recursos Principais
Busca em Linguagem Natural
Descreva quem você precisa em linguagem simples — a IA entende funções, nichos, plataformas e regiões.
Histórico de Busca e Listas Persistentes
Salve suas buscas e listas de pré-seleção para reutilização em diferentes funções e iniciativas de contratação.
Filtros Multidimensionais Avançados
Aplique critérios como senioridade, localização, idioma e outros parâmetros para refinar listas de candidatos com alta precisão.
Exportação para Avaliação Fluida
Baixe perfis de candidatos e currículos em formatos prontos para avaliação, pontuação e entrevistas.
Como Funciona
Definir Critérios de Busca
Descreva quem você está procurando — um gerente de marketing, um influenciador fitness, um desenvolvedor backend — com suas próprias palavras. 2. ### Executar Busca Global Execute a busca e revise os perfis de candidatos correspondentes. 3. ### Exportar Perfis para Avaliação Baixe perfis e currículos selecionados para avaliação interna. 4. ### Avaliar com Foundire Use a avaliação assistida por IA da Foundire para pontuar, entrevistar e comparar seus candidatos pré-selecionados.
Ideal Para
Controle claro
Filtros facilitam a redução de ruído.
Decisões mais rápidas
Shortlists se formam rapidamente com critérios consistentes.
Pronto para equipe
Listas salvas apoiam colaboração e reutilização.
Continuidade ponta a ponta
O sourcing se conecta naturalmente à triagem e entrevistas.